EMPRESA SOCIAL Y ORGANIZACIÓN CORPORATIVA

Resumen

El emprendimiento social ha ganado una atención significativa tanto en economías desarrolladas como emergentes, lo que ha generado un creciente interés entre académicos e investigadores. A medida que las empresas sociales desempeñan un papel cada vez más importante en la resolución de problemas sociales y ambientales, se ha desatado un debate en torno a su impacto y su relación con las organizaciones corporativas convencionales. Este artículo científico de revisión se centra en la vitalidad del emprendimiento social y su relación con las organizaciones corporativas, destacando la necesidad de investigar más a fondo esta interacción. A pesar del creciente interés académico en el emprendimiento social, existe un vacío de conocimiento en varios aspectos. Uno de los desafíos clave radica en comprender cómo las empresas sociales interactúan con las organizaciones corporativas tradicionales. A menudo, estas dos entidades operan en esferas diferentes con objetivos diversos, lo que plantea preguntas sobre cómo pueden colaborar o competir de manera efectiva para lograr un impacto social y económico positivo. El artículo subraya la importancia de investigar los mecanismos a través de los cuales las empresas sociales y las organizaciones corporativas pueden colaborar y aprender mutuamente. También se plantea la cuestión de cómo se pueden medir y evaluar adecuadamente los resultados y el impacto de estas interacciones en la sociedad y el entorno empresarial. Este análisis crítico es fundamental para guiar tanto a investigadores como a profesionales que trabajan en el campo del emprendimiento social y la organización corporativa.

Palabras claves: emprendimiento social, organización corporativa, responsabilidad social.

Abstract

Social entrepreneurship has gained significant attention in both developed and emerging economies, generating growing interest among academics and researchers. As social enterprises play an increasingly important role in solving social and environmental problems, debate has raged around their impact and their relationship to conventional corporate organizations. This scientific review article focuses on the vitality of social entrepreneurship and its relationship with corporate organizations, highlighting the need to further investigate this interaction. Despite the growing academic interest in social entrepreneurship, there is a knowledge gap in several aspects. One of the key challenges lies in understanding how social enterprises interact with traditional corporate organizations. Often, these two entities operate in different spheres with different objectives, raising questions about how they can collaborate or compete effectively to achieve positive social and economic impact. The article highlights the importance of investigating the mechanisms through which social enterprises and corporate organizations can collaborate and learn from each other. The question also arises of how the results and impact of these interactions on society and the business environment can be adequately measured and evaluated. This critical analysis is essential to guide both researchers and professionals working in the field of social entrepreneurship and corporate organization.

Keywords: social entrepreneurship, corporate organization, social responsibility.

Información del manuscrito:
Fecha de recepción: 10 de septiembre de 2019
Fecha de aceptación: 09 de enero de 2020
Fecha de publicación: 10 de enero de 2020