Revista Científica Multidisciplinaria Arbitrada YACHASUN. Volumen 8, Número 15 (Ed. jul dic. 2024) ISSN: 2697-3456  
Reducción de agentes y factores nocivos a niveles seguros en el área de trabajo.  
REDUCCIÓN DE AGENTES Y FACTORES NOCIVOS A NIVELES SEGUROS  
EN EL ÁREA DE TRABAJO  
REDUCTION OF HARMFUL AGENTS AND FACTORS TO SAFE LEVELS IN  
THE WORK AREA  
Alcívar-Vélez María Laura ; Calderón-Iguillay Jeferson Juan 2  
1
1
2
Resumen  
En esta investigación se abordó la problemática de la exposición a agentes y factores nocivos  
en el entorno laboral en Ecuador, con el objetivo de evaluar la efectividad de las estrategias  
implementadas para reducir la exposición a agentes y factores nocivos en el entorno laboral en  
Ecuador y proponer mejoras en las medidas de control y el uso de equipos de protección  
personal. Se empleó un enfoque mixto que combinó métodos cuantitativos y cualitativos. La  
muestra incluyó a 300 trabajadores de diferentes sectores, y se realizaron encuestas y  
entrevistas con expertos en seguridad y salud ocupacional. Los resultados revelaron que las  
sustancias químicas y el ruido son dos de los principales agentes nocivos a los que se enfrentan  
los trabajadores ecuatorianos, y aunque el uso de mascarillas es común, existe una necesidad  
de promover otros EPP. Además, se identificaron diferencias en la percepción de la eficacia de  
las medidas de control. Las opiniones de los expertos resaltaron la importancia de la capacitación  
y la colaboración entre entidades gubernamentales. Este estudio proporciona información valiosa  
sobre la situación de la higiene industrial en Ecuador y destaca la necesidad de mejorar la  
implementación de medidas de control y la seguridad en el trabajo.  
Palabras claves: higiene industrial; riesgos laborales; seguridad y salud ocupacional.  
Abstract  
This research addressed the issue of exposure to harmful agents and factors in the work  
environment in Ecuador, with the aim of evaluating the effectiveness of the strategies  
implemented to reduce exposure to harmful agents and factors in the work environment in  
Ecuador and to propose improvements in control measures and the use of personal protective  
equipment. A mixed approach was used that combined quantitative and qualitative methods. The  
sample included 300 workers from different sectors, and surveys and interviews were conducted  
with occupational health and safety experts. The results revealed that chemicals and noise are  
two of the main harmful agents faced by Ecuadorian workers, and although the use of masks is  
common, there is a need to promote other PPE. In addition, differences were identified in the  
perception of the effectiveness of control measures. Expert opinions highlighted the importance  
of training and collaboration between government entities. This study provides valuable  
information on the situation of industrial hygiene in Ecuador and highlights the need to improve  
the implementation of control measures and safety at work.  
Keywords: industrial hygiene; occupational risks; occupational health and safety.  
Información del manuscrito:  
Fecha de recepción: 03 de julio de 2024.  
Fecha de aceptación: 09 de septiembre de 2024.  
Fecha de publicación: 30 de septiembre de 2024.  
9
12  
Alcívar-Vélez et al. (2024)  
creciente preocupación en relación a  
la seguridad y salud ocupacional.  
1
. Introducción  
En la búsqueda constante de  
mejorar las condiciones laborales y  
garantizar la seguridad y salud de los  
trabajadores, la higiene industrial se  
presenta como un campo de estudio  
En este contexto, los laboratorios de  
Higiene Industrial desempeñan un  
papel  
fundamental.  
Estos  
laboratorios son responsables de  
llevar a cabo estudios preliminares  
que involucran la toma de muestras,  
mediciones y análisis destinados a  
evaluar y controlar los riesgos  
presentes en el ambiente de trabajo  
fundamental. La exposición  
a
diversos agentes y factores nocivos  
en el entorno laboral puede tener un  
impacto significativo en la salud y el  
bienestar de los trabajadores, así  
como en la productividad de las  
empresas (Dehury et al. 2022). En  
este contexto, el presente artículo se  
adentra en la exploración de  
métodos y estrategias para reducir a  
niveles aceptables la presencia de  
(
Vijay Samuel et al., 2020). Además,  
deben contar con la capacidad para  
ofrecer recomendaciones  
y
participar en la creación de medidas  
de control pertinentes. La demanda  
de ensayos en este ámbito ha  
aumentado, lo que exige una mayor  
competencia y acreditación formal  
estos  
agentes  
y
factores  
perjudiciales en el lugar de trabajo.  
por  
parte  
de  
organismos  
La higiene industrial es un campo  
multidisciplinario que aborda la  
identificación, evaluación y control  
de los elementos ambientales y  
tensiones presentes en el entorno  
reconocidos.  
Las instituciones gubernamentales,  
como el Ministerio de Trabajo y su  
Dirección de Seguridad y Salud en el  
Trabajo, junto con el IESS a través  
de Riesgos del Trabajo, han  
establecido regulaciones y normas  
que buscan garantizar niveles  
aceptables de seguridad y salud en  
el trabajo (Villacís et al. 2022). La  
implementación de sistemas de  
control de calidad basados en  
procedimientos normalizados, como  
laboral,  
capaces  
de  
causar  
enfermedades y perjuicios a los  
trabajadores (Chakrabarty et al.  
2
016). A medida que la industria y  
los sectores de servicios se han  
desarrollado, la exposición a agentes  
químicos, físicos, biológicos  
y
factores de riesgo psicosociales ha  
aumentado, lo que ha generado una  
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Reducción de agentes y factores nocivos a niveles seguros en el área de trabajo.  
ISO, NIOSH, ASTM e INSHT, se ha  
convertido en un requisito esencial  
para los laboratorios de Higiene  
Industrial (Manivannan & Raman,  
garantizar la seguridad y salud de los  
trabajadores en Ecuador.  
La justificación de este trabajo radica  
en la importancia crítica de  
garantizar la seguridad y salud de los  
trabajadores en cualquier entorno  
laboral. La exposición a agentes y  
factores nocivos puede tener un  
impacto significativo en la salud de  
los empleados y, en última instancia,  
en la productividad de las empresas  
(Roelofs et al., 2003). Además, la  
regulación y el control de estos  
riesgos son esenciales para cumplir  
con las normativas laborales y para  
evitar sanciones legales y pérdidas  
financieras (Emery et al., 2011).  
2
023).  
A pesar de los avances en la higiene  
industrial la regulación  
y
gubernamental, la exposición a  
agentes y factores nocivos en el  
lugar de trabajo sigue siendo un  
problema relevante en Ecuador. Los  
trabajadores continúan enfrentando  
riesgos que pueden afectar su salud,  
desde  
sustancias  
químicas  
peligrosas hasta factores físicos  
como el ruido y la radiación. La falta  
de control adecuado de estos  
agentes y factores puede llevar a  
accidentes laborales, enfermedades  
profesionales y una disminución  
general de la calidad de vida de los  
empleados (Spellman, 2006).  
Por lo tanto, el objetivo de este  
artículo es, valuar la efectividad de  
las estrategias implementadas para  
reducir la exposición a agentes y  
factores nocivos en el entorno  
laboral en Ecuador y proponer  
mejoras en las medidas de control y  
el uso de equipos de protección  
personal.  
El planteamiento del problema se  
centra en cómo reducir a niveles  
aceptables la presencia de estos  
agentes y factores nocivos en el  
entorno laboral. A pesar de los  
esfuerzos por parte de los  
laboratorios de Higiene Industrial y  
las regulaciones gubernamentales,  
es esencial abordar este problema  
de manera más efectiva para  
2
. Metodología  
La metodología aplicada en esta  
investigación sobre la reducción de  
riesgos laborales y la presencia de  
agentes y factores nocivos en el  
9
14  
Alcívar-Vélez et al. (2024)  
entorno laboral en Ecuador tuvo un  
enfoque cuantitativo complementado  
con elementos cualitativos. Esta  
circunstancias  
actuales. Este tipo de diseño es  
adecuado para investigaciones  
y
percepciones  
combinación  
evaluación  
permitió  
detallada  
una  
una  
exploratorias como la presente,  
donde el objetivo es describir y  
analizar la situación actual sin  
intervenir o modificar las condiciones  
del entorno laboral. La naturaleza no  
experimental del diseño significa que  
la investigación se centró en  
observar y analizar los fenómenos tal  
como ocurren en su contexto natural,  
sin manipular variables o establecer  
grupos de control.  
y
comprensión más profunda del tema.  
La fase cuantitativa se centró en  
recolectar  
datos  
numéricos  
específicos sobre la exposición a  
agentes y factores nocivos en  
distintos entornos laborales y evaluar  
cuantitativamente la eficacia de las  
medidas de control implementadas.  
Para ello, se realizaron mediciones y  
se aplicaron cuestionarios a un  
amplio espectro de trabajadores en  
diferentes sectores. Por otro lado, la  
La orientación de la investigación fue  
descriptiva y se llevó a cabo con una  
perspectiva Como  
investigación descriptiva, se enfocó  
en detallar describir las  
transversal.  
fase  
cualitativa  
consistió  
en  
entrevistas  
estructuradas  
con  
y
trabajadores y expertos en seguridad  
salud ocupacional, lo que  
características de la exposición a  
agentes y factores nocivos en el  
entorno laboral, así como en analizar  
las percepciones de los trabajadores  
y expertos sobre las medidas de  
control existentes. La orientación  
y
proporcionó una comprensión más  
rica y detallada de sus percepciones,  
experiencias y opiniones sobre los  
riesgos laborales y las medidas de  
control aplicadas.  
transversal  
fue  
crucial  
para  
El diseño de la investigación fue  
transversal y no experimental. En un  
diseño transversal, los datos se  
recogen en un solo momento en el  
tiempo, en lugar de a lo largo de un  
período prolongado, lo que permite  
obtener una instantánea de las  
comprender el estado actual de la  
higiene industrial en Ecuador,  
permitiendo una evaluación de las  
condiciones y percepciones en un  
punto específico en el tiempo. Este  
enfoque particularmente  
fue  
relevante dado el dinamismo del  
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Revista Científica Multidisciplinaria Arbitrada YACHASUN. Volumen 8, Número 15 (Ed. jul dic. 2024) ISSN: 2697-3456  
Reducción de agentes y factores nocivos a niveles seguros en el área de trabajo.  
campo de la seguridad y salud  
ocupacional los cambios  
seguridad y salud ocupacional. El  
muestreo se realizó de manera  
aleatoria estratificada para  
y
constantes en los riesgos laborales,  
especialmente en el contexto de  
desafíos emergentes como la  
pandemia de COVID-19.  
garantizar la representatividad de  
diferentes sectores.  
Criterios de selección  
El enfoque metodológico incluyo  
Los criterios de selección para los  
trabajadores incluyeron: i. Estar  
empleado en una de las industrias  
seleccionadas. ii. Haber estado  
expuesto a agentes o factores  
nocivos en el trabajo. ii. Estar  
aspectos  
cuantitativos  
como  
cualitativos, empleando un diseño  
transversal no experimental y una  
aproximación  
combinación metodológica permitió  
una comprensión integral  
descriptiva.  
Esta  
y
dispuesto  
a
participar  
en la  
actualizada de los riesgos laborales,  
las medidas de control y las  
percepciones de los trabajadores y  
expertos en el campo de la  
seguridad y salud ocupacional en  
Ecuador.  
voluntariamente  
investigación.Los  
criterios  
de  
selección para los expertos en  
seguridad salud ocupacional  
y
incluyeron: i. Tener experiencia y  
conocimientos en higiene industrial.  
ii. Estar dispuesto a ser entrevistado  
como parte de la investigación.  
Población y Muestra  
La población objetivo consistió en  
trabajadores de diversas industrias  
en Ecuador, así como expertos en  
seguridad y salud ocupacional. Se  
Técnicas/Instrumentos para la  
recolección de datos  
Para recopilar datos cuantitativos, se  
utilizaron cuestionarios en línea a  
través de la plataforma Google  
Forms. Los cuestionarios incluyeron  
preguntas sobre la exposición a  
agentes y factores nocivos, el uso de  
equipos de protección personal y la  
percepción de la eficacia de las  
seleccionó  
una  
muestra  
representativa de 300 trabajadores  
de diferentes sectores, incluyendo la  
industria  
manufacturera  
(100  
trabajadores), la construcción (100  
trabajadores) y el sector de la salud  
(100 trabajadores). Además, se  
entrevistaron a 15 expertos en  
9
16  
Alcívar-Vélez et al. (2024)  
medidas de control. Para obtener  
datos cualitativos, se realizaron  
entrevistas semiestructuradas con  
expertos en seguridad y salud  
ocupacional.  
reveló ciertas áreas de mejora en la  
claridad y comprensión de algunas  
preguntas, lo que llevó a ajustes  
adicionales en la formulación y  
secuenciación de los ítems.  
Validación de instrumentos para  
la recolección de datos  
Para evaluar la confiabilidad del  
cuestionario, se calculó el coeficiente  
alfa de Cronbach, obteniendo un  
valor que indicaba una buena  
consistencia interna. En el caso de  
las entrevistas, dos investigadores  
En el proceso de validación de los  
instrumentos de recolección de  
datos para esta investigación sobre  
la reducción de riesgos laborales y la  
presencia de agentes y factores  
nocivos en el entorno laboral de  
Ecuador, se implementaron varias  
estrategias para asegurar su  
relevancia, confiabilidad y validez.  
Inicialmente, se consul a un grupo  
de expertos en higiene industrial y  
seguridad laboral. Los expertos  
evaluaron tanto el cuestionario como  
codificaron  
de  
manera  
independiente un conjunto de  
respuestas, y se encontró una alta  
consistencia en sus interpretaciones,  
lo que sugiere una confiabilidad  
adecuada en este componente  
cualitativo.  
Finalmente, tras los ajustes basados  
en la prueba piloto y los análisis de  
la  
proporcionando  
valiosa que condujo  
guía  
de  
retroalimentación  
varias  
entrevistas,  
confiabilidad  
y
validez,  
los  
instrumentos fueron revisados y  
aprobados por un comité de ética.  
Este paso aseguró la adecuación  
a
modificaciones para mejorar la  
cobertura y pertinencia de los temas  
abordados.  
ética  
de  
los  
instrumentos,  
especialmente en lo que respecta a  
la sensibilidad de los temas  
abordados y la privacidad de los  
participantes.  
Posteriormente, se realizó una  
prueba piloto de los instrumentos  
con un pequeño grupo de  
trabajadores y expertos en el campo,  
representativo de la población de  
estudio. Esta implementación inicial  
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Reducción de agentes y factores nocivos a niveles seguros en el área de trabajo.  
Análisis y procesamiento de datos  
visión integral de la situación de la  
higiene industrial en Ecuador y su  
relación con la reducción de riesgos  
laborales.  
Los datos cuantitativos recolectados  
en la investigación se analizaron  
utilizando el software estadístico  
SPSS (IBM SPSS Statistics, Versión  
2
6). Este programa permitió realizar  
3. Resultados y discusión  
un análisis descriptivo y comparativo  
exhaustivo. SPSS es ampliamente  
reconocido por su capacidad para  
manejar grandes conjuntos de datos  
y proporcionar una variedad de  
Los resultados se han tabulado y  
analizado siguiendo la metodología  
previamente descrita.  
Exposición a agentes y factores  
nocivos  
funciones para  
investigaciones sociales (IBM Corp.,  
019).  
estadísticas  
Para evaluar la exposición a agentes  
y factores nocivos en el entorno  
laboral, se realizaron mediciones y  
cuestionarios a 300 trabajadores,  
2
Por otro lado, los datos cualitativos  
obtenidos de las entrevistas se  
transcribieron y analizaron utilizando  
1
00 por cada sector. La Tabla 1  
el  
software  
NVivo  
(QSR  
muestra los tipos de agentes nocivos  
a los que los trabajadores informaron  
estar expuestos. Las sustancias  
químicas y el ruido fueron los más  
comunes, con el 55% y el 42% de los  
International, Versión 12). NVivo  
facilitó la aplicación de técnicas de  
análisis de contenido para identificar  
temas, patrones y tendencias dentro  
de los datos cualitativos. Este  
programa es una herramienta clave  
en la investigación cualitativa, ya que  
permite una gestión eficiente y un  
análisis detallado de datos textuales,  
audios y videos (QSR International,  
trabajadores  
expuestos,  
respectivamente.  
2
018).  
La combinación de SPSS para el  
análisis cuantitativo y NVivo para el  
análisis cualitativo proporcionó una  
9
18  
Alcívar-Vélez et al. (2024)  
Tabla 1. Tipos de agentes y factores nocivos en el entorno laboral  
Tipo de Agente Nocivo  
Sustancias Químicas  
Ruido  
Frecuencia de Exposición (%)  
55%  
42%  
38%  
26%  
14%  
Polvo  
Estrés por Calor  
Agentes Biológicos  
Fuente: Elaboración propia  
regular de diferentes tipos de EPP  
entre los trabajadores expuestos.  
Las mascarillas fueron el EPP más  
Uso de Equipos de Protección  
Personal (EPP)  
Se evaluó el uso de EPP entre los  
trabajadores expuestos a agentes  
nocivos. La Tabla 2 muestra el uso  
utilizado,  
con  
un  
68%  
de  
trabajadores informando su uso  
regular.  
Tabla 2. Uso de Equipos de Protección Personal  
Tipo de EPP  
Uso Regular (%)  
Mascarillas  
68%  
52%  
47%  
35%  
21%  
Protectores Auditivos  
Guantes  
Gafas de Protección  
Ropa de Protección Especial  
Fuente: Elaboración propia  
control en sus lugares de trabajo. La  
ventilación adecuada fue percibida  
como la medida más efectiva, con un  
Se evaluó la percepción de los  
trabajadores sobre la eficacia de las  
medidas de control en sus lugares de  
trabajo. La Tabla 3 muestra la  
percepción de los trabajadores sobre  
la eficacia de diversas medidas de  
7
2% de eficacia percibida por los  
trabajadores.  
Tabla 3. Percepción de la eficacia de las medidas de control  
Medidas de Control  
Eficacia Percibida (%)  
Ventilación adecuada  
Programas de capacitación  
Uso de EPP  
72%  
64%  
58%  
48%  
35%  
Monitoreo regular de agentes  
Rotación de tareas  
Fuente: Elaboración propia  
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Reducción de agentes y factores nocivos a niveles seguros en el área de trabajo.  
expertos, a menudo existe una  
brecha entre el conocimiento de los  
trabajadores sobre los riesgos  
laborales y su habilidad para  
Opiniones en  
de  
Expertos  
Seguridad y Salud Ocupacional  
Las entrevistas realizadas a 15  
expertos en seguridad y salud  
ocupacional proporcionaron insights  
valiosos sobre la situación actual de  
la higiene industrial en Ecuador.  
Estos expertos, con su profundo  
conocimiento y experiencia en el  
campo, subrayaron varios aspectos  
críticos que requieren atención.  
manejarlos  
efectivamente.  
La  
capacitación no solo debe centrarse  
en el uso correcto de equipos de  
protección  
personal  
(EPP)  
y
procedimientos de seguridad, sino  
también en la concienciación sobre  
los riesgos menos evidentes, como  
los  
factores  
psicosociales  
y
ergonómicos.  
Primero, enfatizaron la importancia  
de fortalecer la implementación de  
medidas de control en los lugares de  
trabajo. Esto no solo implica la  
adopción de tecnologías y prácticas  
más avanzadas para la detección y  
manejo de agentes nocivos, sino  
también una revisión y actualización  
constante de estas medidas para  
asegurarse de que sigan siendo  
efectivas frente a los riesgos  
emergentes. Los expertos sugirieron  
que muchas organizaciones podrían  
beneficiarse significativamente de  
una evaluación y renovación más  
rigurosas de sus sistemas de control  
existentes.  
Otro punto crucial mencionado fue la  
promoción de una cultura de  
seguridad en el lugar de trabajo. Los  
expertos indicaron que, más allá de  
las medidas técnicas  
y
las  
capacitaciones, es esencial fomentar  
un entorno donde la seguridad sea  
una prioridad compartida por todos,  
desde la alta dirección hasta los  
empleados en todos los niveles. Esto  
incluye la creación de canales de  
comunicación efectivos para reportar  
riesgos, la participación activa de los  
empleados en la planificación de la  
seguridad y la implementación de  
políticas que respalden un entorno  
laboral seguro.  
Además, resaltaron la necesidad de  
mejorar la capacitación de los  
trabajadores en aspectos de higiene  
y seguridad industrial. Según los  
Estos hallazgos proporcionan una  
comprensión más profunda de los  
desafíos y oportunidades en el  
9
20  
Alcívar-Vélez et al. (2024)  
campo de la higiene industrial en  
Ecuador. La integración de estas  
opiniones expertas con los datos  
cuantitativos recolectados sobre la  
exposición a agentes nocivos y el  
uso de EPP ofrece una visión  
integral de la situación actual.  
controlar la exposición a sustancias  
químicas y el ruido en el entorno  
laboral (Smith et al., 2019; Johnson,  
2020).  
Sin  
embargo,  
una  
diferencia  
significativa es que la exposición a  
agentes biológicos se informó en  
menor medida en el estudio, en  
comparación con estudios en  
entornos de atención médica en  
otros países (García et al., 2018).  
Esto podría deberse a diferencias en  
las prácticas laborales y al hecho de  
Además,  
estos  
insights  
son  
fundamentales para informar la  
discusión y las conclusiones de la  
investigación, proporcionando una  
base sólida para recomendaciones  
orientadas a mejorar la seguridad y  
salud ocupacional en el país.  
que la exposición  
a
agentes  
La discusión de los resultados  
obtenidos en esta investigación  
sobre la reducción de riesgos  
laborales y la presencia de agentes y  
factores nocivos en el entorno  
laboral en Ecuador implica un  
análisis detallado de las similitudes y  
diferencias en comparación con  
hallazgos previos de otros autores.  
biológicos es más prominente en  
ciertos sectores.  
Los resultados indican que el uso de  
mascarillas es común entre los  
trabajadores  
ecuatorianos  
expuestos a agentes nocivos, lo cual  
es coherente con la pandemia de  
COVID-19  
y
las medidas de  
prevención tomadas en muchos  
lugares de trabajo. Esta tendencia  
también se ha observado en otros  
países durante la pandemia (Chan et  
al., 2020).  
En línea con la revisión de la  
literatura, los resultados muestran  
que las sustancias químicas y el  
ruido son dos de los principales  
agentes nocivos a los que los  
trabajadores ecuatorianos están  
expuestos. Estos hallazgos son  
coherentes con investigaciones  
previas en otras partes del mundo  
que han destacado la importancia de  
Sin embargo, la Tabla 2 muestra que  
el uso de otros tipos de EPP, como  
protectores auditivos y gafas de  
protección, es menos común. Esto  
plantea preocupaciones sobre la  
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Revista Científica Multidisciplinaria Arbitrada YACHASUN. Volumen 8, Número 15 (Ed. jul dic. 2024) ISSN: 2697-3456  
Reducción de agentes y factores nocivos a niveles seguros en el área de trabajo.  
conciencia y la disponibilidad de EPP  
adecuados para proteger a los  
trabajadores de riesgos específicos.  
trabajadores de diferentes sectores  
proporciona una visión diversa y  
abarcadora de las condiciones  
laborales en Ecuador, lo que  
enriquece los hallazgos y les  
confiere una mayor generalización.  
La inclusión de 15 expertos en  
seguridad y salud ocupacional añade  
otra capa de profundidad al estudio,  
ya que sus opiniones y experiencias  
aportan una perspectiva crítica sobre  
las prácticas y desafíos en el campo.  
Este enfoque mixto, que combina  
métodos cuantitativos y cualitativos,  
Las  
percepciones  
de  
los  
trabajadores sobre la eficacia de las  
medidas de control presentan  
similitudes con estudios previos que  
han destacado la importancia de la  
ventilación  
adecuada  
y
la  
capacitación en seguridad en el  
trabajo (Wang et al., 2017; Kim et al.,  
2
018).  
Sin embargo, los hallazgos revelan  
que el monitoreo regular de agentes  
y la rotación de tareas son percibidos  
como menos efectivos. Esto destaca  
la necesidad de mejorar la  
implementación de estas medidas y  
fortalecer la percepción de su  
eficacia entre los trabajadores.  
permite  
una  
evaluación  
más  
completa y matizada de la situación  
de la higiene industrial en el país.  
Además, la recolección de datos se  
realizó en un período actual,  
reflejando  
con  
precisión  
las  
condiciones laborales existentes y  
proporcionando  
contemporánea  
una  
relevante.  
las normas de  
imagen  
Este estudio sobre la reducción de  
riesgos laborales y la presencia de  
agentes y factores nocivos en el  
entorno laboral en Ecuador presenta  
un conjunto de fortalezas que  
contribuyen significativamente a su  
valor e integridad, al mismo tiempo  
que enfrenta algunas limitaciones  
inherentes a su enfoque y alcance.  
La  
adherencia  
a
seguridad y ética en la recolección  
de datos asegura la confidencialidad  
y el bienestar de los participantes,  
fortaleciendo la integridad del  
estudio.  
En cuanto a las limitaciones, el  
estudio enfrenta algunos desafíos.  
Existe un posible sesgo de  
respuesta, ya que los trabajadores  
Entre sus principales fortalezas,  
destaca la representatividad de la  
muestra. La selección de 300  
9
22  
Alcívar-Vélez et al. (2024)  
podrían  
haber  
proporcionado  
investigaciones adicionales para una  
comprensión más completa.  
respuestas sesgadas o socialmente  
deseables en los cuestionarios,  
A pesar de estas limitaciones, el  
estudio proporciona una base sólida  
para comprender la situación de la  
higiene industrial en Ecuador y  
destaca áreas importantes que  
requieren atención y mejora. Las  
afectando  
potencialmente  
la  
precisión de los resultados. La  
naturaleza de la investigación,  
limitada por el tiempo y los recursos  
disponibles, impidió un seguimiento  
a largo plazo de los trabajadores  
expuestos, lo que podría haber  
proporcionado una comprensión  
más profunda de los efectos a largo  
plazo de la exposición a agentes  
nocivos. La investigación se centró  
en Ecuador y no incluyó una  
comparación internacional, limitando  
así la generalización de los  
fortalezas  
del  
estudio,  
especialmente la representatividad  
de la muestra y la inclusión de  
expertos, respaldan la relevancia y  
utilidad de los resultados y las  
recomendaciones derivadas.  
4
. Conclusiones  
resultados  
a
otros contextos.  
En base a los resultados obtenidos y  
la discusión de estos, se pueden  
Además, la evaluación de la eficacia  
de las medidas de control se basa en  
gran medida en la percepción de los  
trabajadores, lo que puede estar  
influenciado por factores subjetivos.  
También es importante reconocer  
que las condiciones cambiantes,  
como la pandemia de COVID-19,  
podrían haber influido en las  
respuestas de los trabajadores.  
Finalmente, el estudio se centró en la  
evaluación de la exposición y la  
percepción, sin medir directamente  
el impacto en la salud de los  
trabajadores, lo que requeriría  
extraer  
varias  
conclusiones  
importantes. Primero, la exposición a  
agentes y factores nocivos en el  
entorno laboral es una preocupación  
significativa en Ecuador, con un  
enfoque particular en sustancias  
químicas y ruido como agentes  
comunes de exposición. Esta  
situación resalta la necesidad de una  
vigilancia y control continuos de  
dichos riesgos en los lugares de  
trabajo.  
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Revista Científica Multidisciplinaria Arbitrada YACHASUN. Volumen 8, Número 15 (Ed. jul dic. 2024) ISSN: 2697-3456  
Reducción de agentes y factores nocivos a niveles seguros en el área de trabajo.  
A pesar de que el uso de mascarillas  
para el desarrollo e implementación  
es  
generalizado  
se  
entre  
los  
la  
de políticas y prácticas efectivas que  
protejan la salud y el bienestar de los  
trabajadores.  
trabajadores,  
observa  
necesidad de promover la utilización  
de otros tipos de Equipos de  
Protección Personal (EPP) para  
abordar de manera efectiva riesgos  
específicos. Esto sugiere que, más  
allá de las medidas de protección  
básicas, es esencial una mayor  
concienciación y disponibilidad de  
una gama más amplia de EPP  
adecuados para diferentes tipos de  
riesgos laborales.  
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En cuanto a la percepción de la  
eficacia de las medidas de control,  
se evidencia una alta valoración de  
afrontarlo.  
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Venezolana de Gerencia.  
la ventilación adecuada  
y
la  
capacitación en seguridad en el  
trabajo. Sin embargo, hay una  
percepción menos favorable de  
medidas como el monitoreo regular  
de agentes y la rotación de tareas, lo  
que indica áreas de mejora potencial  
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